{"id":21047,"date":"2022-12-06T08:00:00","date_gmt":"2022-12-06T07:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/benefex-dev.local\/sv\/trendspaning-med-produktchefen-det-stora-skiftet-inom-hr\/"},"modified":"2026-03-22T10:56:40","modified_gmt":"2026-03-22T09:56:40","slug":"trendspaning-med-produktchefen-det-stora-skiftet-inom-hr","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/benifex.com\/sv\/trendspaning-med-produktchefen-det-stora-skiftet-inom-hr\/","title":{"rendered":"Trendspaning med produktchefen: Det stora skiftet inom HR"},"content":{"rendered":"

Han har jobbat med att bygga produkter som folk \u00e4lskar i 30 <\/strong>\u00e5<\/strong>r, och har bland annat en bakgrund inom software f\u00f6<\/strong>r fashion-industrin i New York. Alfred Gerum <\/strong>\u00e4r Benifys nya Chief Product Officer (CPO), och h\u00e4r ger han sin syn p\u00e5 vad han kallar ett stort skifte inom HR de senaste <\/strong>\u00e5<\/strong>ren.<\/strong><\/span><\/h2>\n

<\/p>\n

 <\/p>\n

Vad g\u00f6<\/strong>r en CPO?<\/strong><\/span><\/h3>\n

\"Alfred-Gerum\"<\/span><\/p>\n

\u2013 Mitt jobb handlar om att ta fram och jobba med produkter som \u00e4r kopplade till f\u00f6retagets m\u00e5l. Evolutionen i v\u00e5r yrkesroll har varit helt otrolig, f\u00f6r nu har det blivit mer <\/span>erk\u00e4nt att jobba som produktchef och det finns en skola f\u00f6r det. P\u00e5 min tid r\u00e4ckte det att \u201df\u00e5 n\u00e5got gjort\u201d, s\u00e5 blev du produktchef.<\/p>\n

\n

Vad har du jobbat med tidigare?<\/strong><\/span><\/h3>\n

\u2013 Jag kommer fr\u00e5n ett yrkesliv inom ERP och marketing tech men ocks\u00e5 e-commerce och fashion. Det handlar om bolag d\u00e4r det pumpas in v\u00e4ldigt mycket pengar, n\u00e5gra av de st\u00f6rsta. Jag spenderade bland annat sex \u00e5r inom software f\u00f6r bland annat fashion-industrin i New York, och d\u00e4r minns jag n\u00e4r Richard Branson pratade om att ta vara p\u00e5 de anst\u00e4llda. De st\u00f6rsta f\u00f6retagen b\u00f6rjade flytta pengar fr\u00e5n det de investerat i sina kunder, till sina anst\u00e4llda. Trenden fr\u00e5n industrierna ser jag nu har f\u00f6rflyttats till HR.<\/p>\n

Vill du utveckla?<\/strong><\/span><\/h3>\n

\u2013 Det fantastiska skiftet vi ser nu \u00e4r absolut f\u00f6rst\u00e4rkt av pandemin, d\u00e5 folk har suttit hemma. Det hela har lett till ett stort fokus p\u00e5 HR, och jag ser att vad man gjorde inom retail f\u00f6r fem till sju \u00e5r sedan har runnit \u00f6ver till HR. Konkret menar jag att man som anst\u00e4lld lite grann skulle \u201dvara n\u00f6jd\u201d om man kunde best\u00e4lla ett gymkort i v\u00e5r HR-mjukvara tidigare. Idag \u00e4r ist\u00e4llet anv\u00e4ndarupplevelsen n\u00e5got man pratar om och vi har en ny generation ledare som helhj\u00e4rtat bryr sig om sina anst\u00e4llda. Pandemin har sp\u00e4tt p\u00e5 det h\u00e4r. Det \u00e4r en enorm skillnad att p\u00e5 pappret ge dina anst\u00e4llda ett erbjudande \u2013 \u00e4n att faktiskt visa hur v\u00e4l du vill dem.<\/p>\n

\"erbjudanden<\/p>\n


Vilka krav st\u00e4<\/span><\/strong>ller det p<\/strong>\u00e5 ett f\u00f6retag som Benify?<\/strong><\/span><\/h4>\n

\u2013 F\u00f6rm\u00e5nerna m\u00e5ste betyda n\u00e5got mer. F\u00f6retagen och organisationerna idag vill inte ha en lista med leverant\u00f6rer och erbjudanden, utan t\u00e4nker ocks\u00e5 p\u00e5 saker som hur upplevs varum\u00e4rket, hur presenteras det i portalen och hur kan man sy ihop det med it-strukturen hos det egna f\u00f6retaget. Benify-portalen ska ge en s\u00f6ml\u00f6s upplevelse och tiden \u00e4r allts\u00e5 f\u00f6rbi d\u00e5 HR hade en lista med erbjudanden till sina anst\u00e4llda.<\/p>\n

Vad ser du mer att pandemin har lett till?<\/strong><\/span><\/h4>\n

\u2013 Pl\u00f6tsligt handlar ditt arbetsgivarvarum\u00e4rke om n\u00e5got mer \u00e4n att se till att du fyller p\u00e5 kaffe p\u00e5 jobbet. Hur ansvarar du f\u00f6r folk som sitter hemma? Hur \u00e4r man ledare f\u00f6r n\u00e5gon eller n\u00e5gra som m\u00e5r psykiskt d\u00e5ligt? D\u00e4r tittar jag p\u00e5 m\u00f6jligheter f\u00f6r slutanv\u00e4ndaren d\u00e4r arbetsgivaren ska med exempelvis f\u00f6rm\u00e5ner som terapi kunna ta detta p\u00e5 allvar, med hj\u00e4lp av Benify-plattformen. D\u00e4r k\u00e4nner jag mig v\u00e4ldigt \u00f6dmjuk att kunna f\u00f6rmedla bra produkter.<\/p>\n

\"Trendspaning<\/p>\n

Vilka trender ser du fram<\/strong>\u00e5<\/strong>t?<\/strong><\/span><\/h4>\n

\u2013 N\u00e5got jag tycker \u00e4r v\u00e4ldigt intressant \u00e4r industrin av digital coaching, som \u00e4r en trend som v\u00e4xer fram. Ett exempel \u00e4r d\u00e4r man ist\u00e4llet f\u00f6r att sitta i en klassisk ring och prata, ist\u00e4llet f\u00e5r g\u00f6ra ett experiment med en chatbot. Utan att d\u00f6ma dig kan du ha en \u00e4rlig diskussion med en digital coach, en chatbot. Vi ser en begynnande trend d\u00e4r bolag som har den h\u00e4r typen av mjukvara dyker upp, och d\u00e4r det allts\u00e5 \u00e4r samma coaching men digitalt. Men ingen kan d\u00f6ma dig. Benify har en plattform som kan g\u00f6ra skillnad \u2013 \u00e4r vi snabba med att f\u00f6rst\u00e5 trender kan vi erbjuda arbetsgivare n\u00e5got djupare. Det \u00e4r mitt jobb, att ta Benify till n\u00e4sta steg. <\/p>\n

Till sist, vad ser du f\u00f6r trender vad g\u00e4ller etik och milj\u00f6<\/strong>?<\/strong><\/span><\/h4>\n

\u2013 N\u00e5got jag tycker \u00e4r v\u00e4ldigt intressant \u00e4r att se hur etiska val faktiskt b\u00f6rjar bli etiska p\u00e5 riktigt. Ta som exempel f\u00f6retag som sysslat med greenwashing, men nu har vi en yngre generation som till och med kan t\u00e4nka sig en ekonomisk s\u00e4mre deal s\u00e5 l\u00e4nge valet man g\u00f6r \u00e4r etiskt. Generationen beg\u00e4r att man m\u00e5ste vara green och etisk p\u00e5 riktigt. Ordet integritet \u00e4r n\u00e5got jag hoppas ledare inom HR kan ta tillbaka v\u00e4rdet till \u2013 f\u00f6r det \u00e4r viktigt f\u00f6r den yngre generationen. Jag ser fram emot att leverera bra produkter som kan g\u00f6ra skillnad.<\/p>\n

 <\/p>\n

{{cta(’21a7fc43-9589-4137-bd27-a4bd5a25c96d’,’justifycenter’)}}<\/p>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Han har jobbat med att bygga produkter som folk \u00e4lskar i 30 \u00e5r, och har bland annat en bakgrund inom software f\u00f6r fashion-industrin i New York. Alfred Gerum \u00e4r Benifys nya Chief Product Officer (CPO), och h\u00e4r ger han sin syn p\u00e5 vad han kallar ett stort skifte inom HR de senaste \u00e5ren.<\/p>\n","protected":false},"author":0,"featured_media":21051,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"tpl.news-post.php","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"content-type":"","footnotes":""},"categories":[777,745],"tags":[779,747],"class_list":["post-21047","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-digitalisering","category-engagerade-medarbetare","tag-digitalisering","tag-engagerade-medarbetare"],"acf":[],"yoast_head":"\nDet Stora Skiftet Inom HR - Trendspaning med Produktchefen | Benify<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Stora skiftet inom HR de senaste \u00e5ren och nya krav p\u00e5 f\u00f6rm\u00e5ner. Benifys nya produktchef Alfred Gerum delar med sig av sin trendspaning.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/benifex.com\/sv\/trendspaning-med-produktchefen-det-stora-skiftet-inom-hr\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"en_US\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Trendspaning med produktchefen: Det stora skiftet inom HR\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Stora skiftet inom HR de senaste \u00e5ren och nya krav p\u00e5 f\u00f6rm\u00e5ner. Benifys nya produktchef Alfred Gerum delar med sig av sin trendspaning.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/benifex.com\/sv\/trendspaning-med-produktchefen-det-stora-skiftet-inom-hr\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Benifex\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2022-12-06T07:00:00+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2026-03-22T09:56:40+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/benifex.com\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/Trendspaning_1.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1855\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"1183\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Est. reading time\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"4 minutes\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\/\/benifex.com\/sv\/trendspaning-med-produktchefen-det-stora-skiftet-inom-hr\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/benifex.com\/sv\/trendspaning-med-produktchefen-det-stora-skiftet-inom-hr\/\"},\"author\":{\"name\":\"\",\"@id\":\"\"},\"headline\":\"Trendspaning med produktchefen: Det stora skiftet inom HR\",\"datePublished\":\"2022-12-06T07:00:00+00:00\",\"dateModified\":\"2026-03-22T09:56:40+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/benifex.com\/sv\/trendspaning-med-produktchefen-det-stora-skiftet-inom-hr\/\"},\"wordCount\":851,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/benifex.com\/sv\/#organization\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/benifex.com\/sv\/trendspaning-med-produktchefen-det-stora-skiftet-inom-hr\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\/\/benifex.com\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/Trendspaning_1.jpg\",\"keywords\":[\"Digitalisering\",\"Engagerade medarbetare\"],\"articleSection\":[\"Digitalisering\",\"Engagerade medarbetare\"],\"inLanguage\":\"en-US\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/benifex.com\/sv\/trendspaning-med-produktchefen-det-stora-skiftet-inom-hr\/\",\"url\":\"https:\/\/benifex.com\/sv\/trendspaning-med-produktchefen-det-stora-skiftet-inom-hr\/\",\"name\":\"Det Stora Skiftet Inom HR - Trendspaning med Produktchefen | Benify\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/benifex.com\/sv\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/benifex.com\/sv\/trendspaning-med-produktchefen-det-stora-skiftet-inom-hr\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/benifex.com\/sv\/trendspaning-med-produktchefen-det-stora-skiftet-inom-hr\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\/\/benifex.com\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/Trendspaning_1.jpg\",\"datePublished\":\"2022-12-06T07:00:00+00:00\",\"dateModified\":\"2026-03-22T09:56:40+00:00\",\"description\":\"Stora skiftet inom HR de senaste \u00e5ren och nya krav p\u00e5 f\u00f6rm\u00e5ner. Benifys nya produktchef Alfred Gerum delar med sig av sin trendspaning.\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/benifex.com\/sv\/trendspaning-med-produktchefen-det-stora-skiftet-inom-hr\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"en-US\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/benifex.com\/sv\/trendspaning-med-produktchefen-det-stora-skiftet-inom-hr\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"en-US\",\"@id\":\"https:\/\/benifex.com\/sv\/trendspaning-med-produktchefen-det-stora-skiftet-inom-hr\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\/\/benifex.com\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/Trendspaning_1.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\/\/benifex.com\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/Trendspaning_1.jpg\",\"width\":1855,\"height\":1183},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/benifex.com\/sv\/trendspaning-med-produktchefen-det-stora-skiftet-inom-hr\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\/\/benifex.com\/sv\/en\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Trendspaning med produktchefen: Det stora skiftet inom HR\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/benifex.com\/sv\/#website\",\"url\":\"https:\/\/benifex.com\/sv\/\",\"name\":\"Benifex\",\"description\":\"Global employee benefits and total rewards platform\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/benifex.com\/sv\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/benifex.com\/sv\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"en-US\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\/\/benifex.com\/sv\/#organization\",\"name\":\"Benifex\",\"url\":\"https:\/\/benifex.com\/sv\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"en-US\",\"@id\":\"https:\/\/benifex.com\/sv\/#\/schema\/logo\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/benifex.com\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/Benifex_Logo_White.svg\",\"contentUrl\":\"https:\/\/benifex.com\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/Benifex_Logo_White.svg\",\"width\":799,\"height\":265,\"caption\":\"Benifex\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/benifex.com\/sv\/#\/schema\/logo\/image\/\"}}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO Premium plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Det Stora Skiftet Inom HR - Trendspaning med Produktchefen | Benify","description":"Stora skiftet inom HR de senaste \u00e5ren och nya krav p\u00e5 f\u00f6rm\u00e5ner. Benifys nya produktchef Alfred Gerum delar med sig av sin trendspaning.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/benifex.com\/sv\/trendspaning-med-produktchefen-det-stora-skiftet-inom-hr\/","og_locale":"en_US","og_type":"article","og_title":"Trendspaning med produktchefen: Det stora skiftet inom HR","og_description":"Stora skiftet inom HR de senaste \u00e5ren och nya krav p\u00e5 f\u00f6rm\u00e5ner. Benifys nya produktchef Alfred Gerum delar med sig av sin trendspaning.","og_url":"https:\/\/benifex.com\/sv\/trendspaning-med-produktchefen-det-stora-skiftet-inom-hr\/","og_site_name":"Benifex","article_published_time":"2022-12-06T07:00:00+00:00","article_modified_time":"2026-03-22T09:56:40+00:00","og_image":[{"width":1855,"height":1183,"url":"https:\/\/benifex.com\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/Trendspaning_1.jpg","type":"image\/jpeg"}],"twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Est. reading time":"4 minutes"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/benifex.com\/sv\/trendspaning-med-produktchefen-det-stora-skiftet-inom-hr\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/benifex.com\/sv\/trendspaning-med-produktchefen-det-stora-skiftet-inom-hr\/"},"author":{"name":"","@id":""},"headline":"Trendspaning med produktchefen: Det stora skiftet inom HR","datePublished":"2022-12-06T07:00:00+00:00","dateModified":"2026-03-22T09:56:40+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/benifex.com\/sv\/trendspaning-med-produktchefen-det-stora-skiftet-inom-hr\/"},"wordCount":851,"publisher":{"@id":"https:\/\/benifex.com\/sv\/#organization"},"image":{"@id":"https:\/\/benifex.com\/sv\/trendspaning-med-produktchefen-det-stora-skiftet-inom-hr\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/benifex.com\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/Trendspaning_1.jpg","keywords":["Digitalisering","Engagerade medarbetare"],"articleSection":["Digitalisering","Engagerade medarbetare"],"inLanguage":"en-US"},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/benifex.com\/sv\/trendspaning-med-produktchefen-det-stora-skiftet-inom-hr\/","url":"https:\/\/benifex.com\/sv\/trendspaning-med-produktchefen-det-stora-skiftet-inom-hr\/","name":"Det Stora Skiftet Inom HR - Trendspaning med Produktchefen | Benify","isPartOf":{"@id":"https:\/\/benifex.com\/sv\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/benifex.com\/sv\/trendspaning-med-produktchefen-det-stora-skiftet-inom-hr\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/benifex.com\/sv\/trendspaning-med-produktchefen-det-stora-skiftet-inom-hr\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/benifex.com\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/Trendspaning_1.jpg","datePublished":"2022-12-06T07:00:00+00:00","dateModified":"2026-03-22T09:56:40+00:00","description":"Stora skiftet inom HR de senaste \u00e5ren och nya krav p\u00e5 f\u00f6rm\u00e5ner. Benifys nya produktchef Alfred Gerum delar med sig av sin trendspaning.","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/benifex.com\/sv\/trendspaning-med-produktchefen-det-stora-skiftet-inom-hr\/#breadcrumb"},"inLanguage":"en-US","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/benifex.com\/sv\/trendspaning-med-produktchefen-det-stora-skiftet-inom-hr\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"en-US","@id":"https:\/\/benifex.com\/sv\/trendspaning-med-produktchefen-det-stora-skiftet-inom-hr\/#primaryimage","url":"https:\/\/benifex.com\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/Trendspaning_1.jpg","contentUrl":"https:\/\/benifex.com\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/Trendspaning_1.jpg","width":1855,"height":1183},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/benifex.com\/sv\/trendspaning-med-produktchefen-det-stora-skiftet-inom-hr\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/benifex.com\/sv\/en\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Trendspaning med produktchefen: Det stora skiftet inom HR"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/benifex.com\/sv\/#website","url":"https:\/\/benifex.com\/sv\/","name":"Benifex","description":"Global employee benefits and total rewards platform","publisher":{"@id":"https:\/\/benifex.com\/sv\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/benifex.com\/sv\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"en-US"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/benifex.com\/sv\/#organization","name":"Benifex","url":"https:\/\/benifex.com\/sv\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"en-US","@id":"https:\/\/benifex.com\/sv\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/benifex.com\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/Benifex_Logo_White.svg","contentUrl":"https:\/\/benifex.com\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/Benifex_Logo_White.svg","width":799,"height":265,"caption":"Benifex"},"image":{"@id":"https:\/\/benifex.com\/sv\/#\/schema\/logo\/image\/"}}]}},"lang":"sv","translations":{"sv":21047},"pll_sync_post":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/benifex.com\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/21047","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/benifex.com\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/benifex.com\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/benifex.com\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=21047"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/benifex.com\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/21047\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/benifex.com\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/media\/21051"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/benifex.com\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=21047"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/benifex.com\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=21047"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/benifex.com\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=21047"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}